Remplacement du collège unique par un « collège diversifié »

La diversification des parcours interviendrait dès la 5e et les établissements auraient une liberté de gestion au niveau académique.

Constituer un seul corps de professeurs du CP à la fin du collège

Augmenter la durée du service hebdomadaire des enseignants dans l’établissement à 20 heures

En contrepartie d’une revalorisation salariale.

Réaffectation de l'argent des contrats aidés (2,2 milliards) pour l'apprentissage

Plus d'argent pour les maîtres d'apprentissage, cogestion des CFA par les régions et les entreprises.

Assouplir les seuils sociaux et les obligations en fonction du nombre de salariés

Créer une allocation sociale unique, plafonnée à 60% du smic

Et ne concernant que les personnes en âge et en condition de travailler. Les allocations familiales resteront universelles.

RSI : Liberté d’affiliation au régime général

Droit opposable à la retraite

Privilégier la conciliation plutôt que le recours systématique aux procédures de recouvrement forcé

Prévoir l’étalement du règlement des cotisations sur trois ans en cas de baisse substantielle du CA

Créer un « bouclier social »

Plafond au-delà duquel les indépendants ne seraient plus appelés à cotiser davantage et garantirait un revenu préservé pour les entrepreneurs.

Aligner les retraites du secteur public sur le régime général

Créer un régime unique par point, un régime complémentaire par capitalisation et augmenter l'âge de départ à 65 ans.

Instaurer une allocation sociale unique plafonnée à 2/3 du smic qui rassemble toutes les aides sociales

Instauration d'une Flat Tax de 25 % sur le capital

Contre la TVA Sociale : aucune augmentation d'impôt à venir

Rendre l'impôt universel via une grande réforme fiscale

Réduire l'imposition des entreprises, la rendre lisible et la stabiliser

Suppression de l’ISF

Suppression de l’aide médicale d’Etat

Et réduire les prestations aux soins essentiels.

Réduire la durée d'indemnisation du chômage pour financer l'apprentissage

Limiter Pôle Emploi au rôle de versement de l'indemnisations chômage et au traitement individualisé des chômeurs

Et déléguer le placement des chômeurs à des entreprises privées ou associations spécialisées.

Privatiser Pôle Emploi pour donner le placement à des entreprises privées qui seront outillées

Réinvestir dans l’apprentissage les 2,2 milliards que coûtent les emplois aidés

Maintenir les emplois aidés pour les personnes les plus fragiles.

Assouplir les seuils sociaux et les obligations en fonction du nombre de salariés

Mettre en place 3 nouveaux contrat de travail

• Un contrat de mission à la place des CDD, renouvelable sans limitations mais dont les droits iront croissant pour les salariés.
• Un CDI avec des modalités de séparation plus simple.
• Un e-contrat pour les petites entreprises.

Recentrer le Code du travail sur les droits fondamentaux des salariés

Faciliter les licenciements en renégociant la convention 158 de l’Organisation internationale du travail

Droit opposable à la retraite

Redéfinir le contrat de travail en tenant compte du succès du feu "contrat nouvelle embauche"

Encourager le biogaz comme le font les Allemands pour soutenir les agriculteurs

Réduction du nombre des élus régionaux

Clarification des compétences des différents échelons.

Référendum constitutionnel suite à l’élection présidentielle sur une réduction du nombre des parlementaires

Passer à 400 députés et 200 sénateurs.

Suppression du Conseil Economique Social et Environnemental (CESE)

La loi obligeant de saisir les partenaires sociaux avant toute réforme du code du travail est un obstacle qui doit être levé

L’État doit se recentrer sur les politiques régaliennes : défense, sécurité, éducation, formation

Réduire le Code du travail de 3700 à 150 pages

Non-cumul des mandats dans le temps : limite de trois mandats consécutifs

Démission obligatoire de la haute fonction publique pour ceux qui s’engagent en politique.

Réduire de 100 milliards d'euros les dépenses publiques par de grandes réformes structurelles

Suppression de l’ISF

Mettre fin à la garantie bureaucratique de l'emploi à vie (sauf pour des fonctions spécifiques)

Supprimer 1 million d'emplois publics en 10 ans

Faire disparaître progressivement la fonction publique territoriale

Pour que les élus locaux composent librement leurs équipes.

Mettre en place de contrats de 5 à 10 ans et revaloriser les traitements au mérite

Rétablissement d’au moins un jour de carence des fonctionnaires

Réduire l'imposition des entreprises, la rendre lisible et la stabiliser

Investir dans l'éolien, le solaire, le biogaz pour devenir un pays leader en Europe