Gouvernement · Programmes
Amélioration de la qualité de l'emploi et des relations du travail
Programme 111 · Mission Travail, emploi et administration des ministères sociaux
76,3 M€crédits de paiement · Loi de finances initiale 2026
40,6 M€autorisations d'engagement
Crédits par action
Répartition des crédits du programme par action, en crédits de paiement (CP) et autorisations d'engagement (AE).
Loi de finances initiale 2026.
| Code | Action | Autorisations d'engagement | Crédits de paiement |
|---|---|---|---|
| 111-01 | Santé et sécurité au travail | 24,2 M€ | 24,0 M€ |
| 111-02 | Qualité et effectivité du droit | 11,3 M€ | 11,3 M€ |
| 111-03 | Dialogue social et démocratie sociale | 5,0 M€ | 41,0 M€ |
Exécution (rapport annuel de performance)
Atteinte des cibles fixées aux indicateurs du programme, telle que constatée dans le rapport annuel de performance (RAP).
| Niveau d'atteinte | Indicateurs | Part |
|---|---|---|
| absence amélioration | 6 | 60,0 % |
| cible atteinte | 4 | 40,0 % |
| Indicateur | Exéc. 2023 | Exéc. 2024 | Cible 2024 |
|---|---|---|---|
| Part des interventions annuelles des inspecteurs du travail sur les lieux de travail (%) | Sans objet | 63 | 63 |
| Part du temps opérationnel consacré à la mise en oeuvre des actions relevant du PST4 et des PRST (%) | 65 | 65 | 65 |
| Part des interventions des services de l'inspection du travail sur les chantiers du bâtiment, sur l'ensemble des interventions (%) | 21 | 21 | 23 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | 18 | 17,4 | 21 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | 52,5 | 51,6 | 60 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | 63,1 | 62,3 | 65 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | 81,1 | 80,4 | 85 |
| Délai d'extension par l'administration du travail des accords de branche (%) | 92 | 83 | 85 |
| Part des entreprises qui déclarent l'index égalité femmes-hommes (%) | Sans objet | 89,1 | 87 |
| Part des entreprises qui déclarent l'index égalité femmes-hommes (%) | Sans objet | 93 | 92 |
Objectifs (projet annuel de performance)
Cibles de performance fixées au programme pour les exercices à venir, au regard des réalisations passées.
| Indicateur | Réal. 2023 | Cible 2025 | Cible 2026 | Cible 2027 |
|---|---|---|---|---|
| Part des interventions annuelles des inspecteurs du travail sur les lieux de travail (%) | — | 63 | 63 | 63 |
| Part du temps opérationnel consacré à la mise en oeuvre des actions relevant du PST4 et des PRST (%) | — | 70 | 65 | 65 |
| Part des interventions des services de l'inspection du travail sur les chantiers du bâtiment, sur l'ensemble des interventions (%) | — | 23 | 23 | 23 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | — | 20 | 20 | 20 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | — | 60 | 60 | 60 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | — | 85 | 85 | 85 |
| Part des entreprises et des salariés concernés par une négociation collective dans l'enquête annuelle "dialogue social" (%) | — | 65 | 65 | 65 |
| Délai d'extension par l'administration du travail des accords de branche (%) | — | 80 | 80 | 80 |
| Part des entreprises qui déclarent l'index égalité femmes-hommes (%) | — | 92 | 93 | 93 |
| Part des entreprises qui déclarent l'index égalité femmes-hommes (%) | — | 87 | 88 | 89 |
Budget vert du programme
Cotation environnementale des crédits du programme (méthodologie du budget vert de l'État) : favorable, neutre ou défavorable à l'environnement.
| Cotation | Nombre de lignes | Crédits (PLF 2025) |
|---|---|---|
| Favorable | 1 | 228,0 M€ |
| Neutre | 10 | 929,1 M€ |
| Ligne budgétaire | Type de dépense | Cotation | Crédits (PLF 2025) |
|---|---|---|---|
| Exonération partielle de la prise en charge par l'employeur, une collectivité territoriale ou Pôle emploi, des frais de transport entre le domicile et le lieu de travail | Dépenses fiscales | Favorable | 228,0 M€ |
| Exonération de la participation des employeurs au financement des titres-restaurant | Dépenses fiscales | Neutre | 505,0 M€ |
| Taux de 10% pour les recettes provenant de la fourniture des repas par les cantines d'entreprises ou d'administrations | Dépenses fiscales | Neutre | 182,0 M€ |
| Crédit d'impôt au titre des cotisations versées aux organisations syndicales représentatives de salariés et aux associations professionnelles nationales de militaires | Dépenses fiscales | Neutre | 149,0 M€ |
| Dialogue social et démocratie sociale | Crédits budgétaires | Neutre | 45,2 M€ |
| Santé et sécurité au travail | Crédits budgétaires | Neutre | 25,3 M€ |
| Qualité et effectivité du droit | Crédits budgétaires | Neutre | 13,1 M€ |
| Exonération des gratifications allouées à l'occasion de la remise de la médaille d'honneur du travail | Dépenses fiscales | Neutre | 8,0 M€ |
| Taxe sur les exploitants de plateformes de mises en relation par voie électronique en vue de fournir certaines prestations de transport | Taxes | Neutre | 1,5 M€ |
| Exonération des syndicats professionnels et de leurs unions pour leurs activités portant sur l'étude et la défense des droits et des intérêts collectifs matériels ou moraux de leurs membres ou des personnes qu'ils représentent | Dépenses fiscales | Neutre | — |
| Renforcement de la prévention en santé au travail | Crédits budgétaires | Neutre | — |